Stellenangebot: Facharzt (m/w/d) Geriatrie für die Unfall- und Handchirurgische Abteilung

Klinikprofil:

Das Klinikum ist ein 1000-Betten-Akutkrankenhaus der Maximalversorgung für 150.000 Einwohner und Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena. In 26 Fachabteilungen, Instituten und 23 zertifizierten Zentren bietet das Klinikum das gesamte medizinische Leistungsspektrum. Ein Netzwerk Medizinischer Versorgungszentren ergänzt das ambulante Angebot. Über 17.000 Mitarbeiter betreuen jährlich 950.000 Patienten.

Die Abteilung:

Die Klinik für Unfall- und Handchirurgie verfügt über 40 Betten und versorgt jährlich über 2200 Patienten stationär. Zusammen mit der Klinik für Wirbelsäulenchirurgie  /Neurotraumatologie und der Klinik für Orthopädie bildet sie das muskuloskelettale Zentrum (112 Betten) und behandelt eine hohe Anzahl alterstraumatologischer Patienten. Ziel ist die Optimierung der Behandlungsabläufe dieses geriatrisch-traumatologischen Patientenguts. Mit allen angrenzenden Fachgebieten besteht eine enge interdisziplinäre und kollegiale Zusammenarbeit.

Ihre Aufgabe:

• Begleitung der stationären Behandlungsabläufe geriatrisch-traumatologischer Patienten
• Optimierung der geriatrischen Behandlungsstandards der Klinik entsprechend der GBA-Vorgaben
• Bei Eignung ist ein Einsatz als Oberarzt w/m/d geplant.
• Eine Beteiligung am Dienst-System ist im Rahmen dieser Position nicht erforderlich.

Ihr Profil:

• Facharzt w/m/d mit Zusatzweiterbildung Geriatrie
• Selbständigkeit, Sozialkompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit
• Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Das Angebot:

Das erfolgreiche gemeinnützige Unternehmen bietet Ihnen eine werthaltige Unternehmenskultur, beste räumliche und apparative Ausstattung, ein Spektrum von nahezu allen operativen Disziplinen, tägliche Abwechslung und Herausforderungen durch die Aufgaben als Maximalversorger, eine strukturierte Weiterbildung mit Rotationsplänen, SOPs und motivierten Oberärzten, einen attraktiven Vertrag inklusive betrieblicher Altersversorgung, sowie einen Arbeitnehmer-orientierten, modernen Arbeitgeber.

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