Stellenangebot: Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie

Klinikprofil:

Das Klinikum, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, ist eine fortschrittliche, offen kommunizierende Facheinrichtung für die psychiatrische, psychotherapeutische und psychosomatische Behandlung und Betreuung psychisch kranker Menschen. Im psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen  jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.650 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. 

Die Abteilung:

In der Klinik für Allgemeine Psychiatrie & Psychotherapie des  werden Menschen mit Erkrankungen aus dem gesamten Spektrum psychiatrischer Diagnosen behandelt. Das Angebot richtet sich an Patienten im Alter von 18 bis 64 Jahren. Die Klinik bietet stationäre, teilstationäre und ambulante Behandlungsangebote an. Der Mensch steht im Mittelpunkt des pflegerischen Handelns. Das Anliegen hierbei ist die Förderung und Erhaltung seiner Gesundheit, Selbstbestimmung, Eigenverantwortlichkeit und Beziehungsfähigkeit in allen Phasen seines Lebens.

Ihre Aufgaben:

• Die psychiatrisch-psychotherapeutische Diagnostik, Behandlungsplanung und Behandlungsdurchführung bei ambulanten Patient*innen
• Die Weiterentwicklung der störungsspezifischen Konzepte gemeinsam mit dem*der Oberärzt*in
• Supervision der nicht ärztlichen Mitarbeiter*innen der Institutsambulanz

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Medizinstudium
• Facharzt*ärztin oder Assistenzarzt*ärztin in fortgeschrittener Weiterbildung für Psychiatrie und Psychotherapie
• Interesse an selbständiger und zugleich teamorientierter Arbeit
• Fachliche und persönliche Kompetenz
• Interesse an der Zusammenarbeit mit anderen Personen und Institutionen
• Interesse an der Weiterentwicklung ambulanter Behandlungsangebote

Das Angebot:

• Ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum
• Ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen und engagierten Team mit flachen Hierarchien
• Entlastung bei administrativen Tätigkeiten durch engagierte Arzthelfer*innen
• Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mithilfe von weitreichenden internen aber auch externen Fortbildungsangeboten
• Leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ä ZfP (in Anlehnung an den TV-Ä Unikliniken)
• Mobilität, gesichert durch Job-Rad und Job-Ticket
• Gesundheitsförderung, ob durch Kurse des betrieblichen Gesundheitsmanagements, den Betriebssportgruppen oder des klinikeigenen Fitnessraums

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