Stellenangebot: Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie

Stellennr.: 5200 (bitte immer angeben)
Fachrichtung: Psychiatrie und Psychotherapie
Hierarchie: Fachärzte
Region: Nordrhein-Westfalen
Stellenangebot vom: 11.11.2021

Klinikprofil:

Die Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie  ist eine gemeinnützige, katholische Einrichtung, die 1888 von der Genossenschaft der Cellitinnen nach der Regel des heiligen Augustinus gegründet wurde. Die Fachklinik umfasst 175 stationäre Behandlungsplätze auf 10 überwiegend diagnosespezifischen Stationen sowie eine angeschlossene Psychiatrische Institutsambulanz und Tageskliniken mit insgesamt 46 Behandlungsplätzen.

Als Vertragskrankenhaus unterstützt die Fachklinik regional und überregional Erwachsene bei der Bewältigung psychischer Krisen und Erkrankungen. Die Behandlung kann ambulant in den Psychiatrischen Institutsambulanzen erfolgen sowie teilstationär in den Tageskliniken. Des Weiteren ist eine  vollstationäre Behandlung in den Behandlungsbereichen für Allgemeinpsychiatrie, Gerontopsychiatrie und Abhängigkeitserkrankungen möglich

Die Stelle:

Die Position umfasst ein patientenorientiertes Arbeiten in multiprofessionell besetzten Teams mit Verantwortung für den zugeteilten Aufgabenbereich. Es besteht die Möglichkeit, eigene konzeptuelle Vorstellungen nach Absprache mit der Klinikleitung einzubringen und eigenverantwortlich umzusetzen. Daneben gehört die Wahrnehmung organisatorischer und verwaltungstechnischer Aufgaben zum Tätigkeitsfeld.

Ihr Profil:

Das Angebot richtet sich an eine Persönlichkeit, die vor dem Hintergrund ihrer fachlichen Expertise und sozialen Fähigkeiten die Herausforderung einer abwechslungsreichen Tätigkeit annehmen will und es gewohnt ist, sich auch fachübergreifend und organisatorisch einzubringen.

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Facharztausbildung Psychiatrie und Psychotherapie
  • Ausgewiesene psychotherapeutische Qualifikation
  • Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Bereitschaft, selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Einfühlungsvermögen beim Umgang mit Patienten
  • Teamfähigkeit, Engagement und Empathie

Das Angebot:

Eine umfassende Einführung in Ihr Aufgabengebiet und eine individuelle, auf Ihre Ziele zugeschnittene Personalentwicklung können Sie als selbstverständlich voraussetzen. Das Arbeitsklima ist geprägt durch Professionalität, Offenheit und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung in interdisziplinären Teams. Ein wettbewerbsfähiges Gehaltsmodell mit attraktiven Sozial- und Zusatzleistungen sowie Nebenverdienstmöglichkeiten nach individueller Absprache, verbunden mit einer ausgewogenen „Work-Life-Balance“ werden Ihnen geboten. Die Vergütung erfolgt nach AVR Caritas (vgl. VKA/Marburger Bund) einschließlich einer Betrieblichen Altersvorsorge (KZVK).


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