Stellenangebot: Facharzt (m/w/d) Anästhesie

Klinikprofil:

Das Klinikum verfügt über 24 medizinische Fachabteilungen mit ca. 1.000 Klinikbetten und versorgt jährlich mehr als 37.500 stationäre Patientinnen und Patienten. Mit rund 2.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – darunter alleine rund 245 Ärztinnen und Ärzte – gehört es zu einem der größten Arbeitgeber in der Region.

Der Standort:

Das Krankenhaus verfügt über vier medizinische Fachabteilungen, eine Palliativstation sowie eine geriatrische Tagesklinik. Fast 500 hoch qualifizierte Mitarbeiter*innen engagieren sich im Hospital für die Gesundheit und das Wohlbefinden von nahezu 4.000 stationären sowie beinahe 8.000 ambulanten Patient*innen im Jahr. Mit annährend 200 Betten erbringt das Krankenhaus einen wichtigen Teil der medizinischen Versorgung im nördlichen Ruhrgebiet.

Ihre Aufgaben:

• Anästhesiologische Behandlung der Patienten
• Teilnahme am Hintergrunddienst

Ihr Profil:

• Die Facharztankerkennung für Anästhesiologie
• Freude am Beruf und den Willen, Verantwortung zu tragen
• Eine stabile, belastbare und freundliche Persönlichkeit
• Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

Das Angebot:

• Beschäftigung als Voll- und Teilzeit möglich
• Motivation durch adäquate und anspruchsvolle Weiterbildungschancen
• eine weitgehend eigenverantwortliche und selbständige Tätigkeit nach erfolgter
sorgfältiger, praxisorientierter Einarbeitung in allen Funktionsbereichen
• Vermeidung ineffizienter Arbeitsabläufe (prozessorientiertes Aufnahmemanagement, zentrale Notaufnahme, elektronische Patientenakte)
• Delegation nichtärztlicher Tätigkeiten (Kodierung durch nichtärztliches Fachpersonal)
• Teilnahme an internen und externen Fortbildungen
• Kostenübernahme der für die Weiterbildung erforderlichen Qualifikationen
• befristete Verträge für Assistenzärzte mit der frühzeitigen Option zur Anpassung bei Erreichung des Facharztstatus
• unbefristete Arbeitsverträge für Fach- und Oberärzte
• volle Weiterbildung zum Facharzt für Anästhesiologie und Intensivmedizin im
Klinikverbund für 60 Monate
• fakultative Zusatzweiterbildung "Spezielle Intensivmedizin" für 24 Monate
• Vergütung nach AVR-C oder TV-Ärzte/VKA
• eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung über die KZVK
• geregelte Arbeitszeiten unter Berücksichtigung des EuGH-Urteils
• Nebenverdienstmöglichkeiten (z.B. Notarztdienst)
• Mitarbeiter-KITA

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