Stellenangebot: Leitender Oberarzt (m/w) Gynäkologie und Geburtshilfe

Stellennr.: 4347 (bitte immer angeben)
Fachrichtung: Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Hierarchie: Leitende Oberärzte
Region: Nordrhein-Westfalen
Stellenangebot vom: 03.12.2021

Klinikprofil:

Das katholische Krankenhaus der Regelversorgung betreibt acht Fachabteilungen mit 432 Planbetten. 

Die Abteilung:

Die Abteilung ist im Krankenhausbedarfsplan mit 46 Betten ausgewiesen. Stellenschlüssel 1-3,5-7. Jährlich werden knapp 1.100 Geburten durchgeführt, wobei eine enge und gute Kooperation mit der pädiatrischen Abteilung besteht. Die Zertifizierung als Perinatalzentrum Level 2 liegt vor. Im Bereich der operativen Gynäkologie werden ca. 1.500 Patientinnen pro Jahr betreut.

Neben einer familienorientierten, sanften Geburtshilfe einschl. der Betreuung von Risikoschwangerschaften und –geburten sind die Schwerpunkte der Abteilung:

  • Therapie der Harninkontinenz, sowie ausgedehnte Descensuschirurgie (es finden regelmäßige Workshops zur Schulung neuer Operationsverfahren statt); CA ist AGUB III zertifiziert
  • laparoskopische Operationen auch hoher Schwierigkeitsgrade; einschließlich der radikalen Hysterektomie beim Zervix-Karzinom; die Klinik ist in Kooperation als Ausbildungszentrum der AGE tätig, MIC III zertifiziert
  • Mammachirurgie inkl. rekonstruktiver Maßnahmen
  • die radikale Onkochirurgie bis hin zu exenterativen Eingriffen mit Anlage einer Neoblase / Mainz-Pouch.
  • ein Gynäkologisches Krebszentrums befindet sich aktuell im Aufbau 

Ein urodynamischer Messplatz und zwei Farbdoppler sind vorhanden. Eine Zulassung zur Durchführung von ambulanten Chemotherapien ist gegeben. Spezialsprechstunden für Pränataldiagnostik, Urogynäkologie, Zervixdysplasien und Myomtherapie sind etabliert.

Ihr Profil:

Sie sind Facharzt (m/w) für Gynäkologie mit der Schwerpunktweiterbildung „spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin“ 

 Das Angebot:

  • Mitarbeit in einem innovativ denkenden Team
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten bei neuen Konzepten
  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas (analog TVÄ VKA) und attraktive Vergütung der Rufdienste
  • Beteiligung an der Privatliquidation; bei entsprechender Eignung ggf. KV-Ermächtigung für eine eigene Spezialsprechstunde (z.B. gyn. Chemotherapien) 

 

 


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